Cannondale E-MTB 27.5 M Moterra LT 2 BLU XL

Ihre Auswahl

Cannondale E-MTB 27.5 M Moterra LT 2 BLU XL

Akkutyp

Bosch PowerPack 500Wh
Bereifung

Schwalbe Magic Mary SuperG front, Hans Dampf SuperG rear, 27.5×2.35", tubeless ready
Bremsen

Shimano SLX hydro disc, Ice-Tec 203/180mm
Bremshebel

Shimano SLX hydro disc
Cassette

Sunrace, 11-speed, 11-42T
Einsatz

Sport
Fahrradtyp

E-Bike
Felgen

WTB Frequency RACE i25, 27.5", 25mm inner, 32h, tubeless ready
Gabel

RockShox Yari RC, 160mm, Solo Air, tapered steerer, Boost 110×15, Maxle Stealth
Geschlecht

Herrenfahrrad, Mann
Gewicht

23,4 kg
Gänge

11 Gang
Kette

Shimano HG601, 11-speed
Kurbelgarnitur

Cannondale EC3, w/ Ai offset ring, 15t
Lenker

Cannondale C2 Alloy, 9 deg, 15mm rise 780mm
Marke

Cannondale
Motormodell

Bosch Performance CX 250W
Motortyp

Mittel.-Tretlagermotor
Motorunterstützung

bis 25 km/h
Produktgruppe

E-MTB
Radgröße

27,5 Zoll
Rahmenhöhe

XL
Rahmenmaterial

ALUMINUM
Rahmentyp

E-MTB
Reifengröße

700
Sattel

Fabric Scoop Elite
Sattelstütze

KS LEV Integra dropper, 31.6, 100mm (S)/125mm (M), 150mm (L/XL)
Schalthebel

Shimano SLX, I-Spec, 11-speed
Schaltwerk

Shimano SLX, Shadow Plus, 11-speed
Speichen

DT Swiss Champion
Vorbau

FSA Gravity Light, 1-1/8", 45mm
Vorderradnabe

Formula Disc – 110×15 front, 157×12 rear

1. Berechnen Sie Ihren Leasingpreis

Bikes
Bike
Anzahl
Bike-Kaufpreis
(inkl. Zubehör und MwSt.) (Erläuterung)
Bruttolistenpreis (UVP) Bike
(inkl. Zubehör und MwSt.)
Typ
Bike(s) entfernen -
# 1
Anzahl
Bike-Kaufpreis (inkl. Zubehör und MwSt.)
€
Bruttolistenpreis (UVP) Bike (inkl. Zubehör und MwSt.)
€
Typ
Bike(s) hinzufügen +
Versicherungspaket (Erläuterung)
Arbeitgeberzuschuss (monatlich je Bike) (Erläuterung)
€
Arbeitgeber ist vorsteuerabzugsberechtigt (Erläuterung)
Ja Nein
BruttogehaltBesoldung (monatlich)
€
Steuerklasse
Faktor
Kirchensteuerpflicht
Ja Nein
Bundesland
Krankenkasse
KV-Zusatzbeitrag (Erläuterung)
Kassensatz
(nur gesetzl.)
Rentenversicherungs-
pflicht des Mitarbeiters
Haben Sie Kinder?
Ja Nein
Anzahl Kinder
Zahl der Kinderfreibeträge
Monatliche Leasingrate
--
--
Monatliche Versicherungsprämie für Bike # (PremiumPLUS ohne VerschleißPremiumPLUSPremiumPLUSPremiumBasisRundum-Sorglos-Paket)
--
--
Abzüglich Arbeitgeberzuschuss
monatliche Gesamtleasingrate (PremiumPLUS ohne VerschleißPremiumPLUSPremiumPLUSPremiumBasisRundum-Sorglos-Paket)
inkl. MwSt. --
exkl. MwSt. --
Tatsächliche monatliche Nettobelastung (inkl. PremiumPLUS ohne VerschleißPremiumPLUSPremiumPLUSBasisPremiumRundum-Sorglos-Paket)
Ersparnis gegenüber Direktkauf
-- €*
-- %

(Unverbindliches Kalkulationsbeispiel. Die Berechnung hängt vom individuellen Einkommen, der Steuerklasse und den jeweiligen Freibeträgen ab. Bitte wenden Sie sich bei steuerlichen Fragen an Ihren Steuerberater.)

Die Grundmietzeit beginnt mit dem Ersten des auf die Übernahme folgenden Kalendermonats. Erfolgt die Übernahme vor dem Beginn der Grundmietzeit, ist für die Zwischenzeit je Tag 1/30 der monatlichen Leasingrate zu zahlen.

* Inkl. einer Vollkaskoversicherung in Höhe von 400 Euro je Bike (durchschnittlicher Wert für eine Vollkaskoversicherung mit Laufzeit von 36 Monaten); Zzgl. optionaler Restkaufwert.
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Reparatur oder Ersatz bei PremiumPLUS
Unfall  
Sturz  
Vandalismus  
fahrlässige, unsachgemäße Handhabung  
Elektronikschäden  
Akku-Defekte  
Material-, Produktions-, & Konstruktionsfehler ab dem 25. Monat nach Abschluss des Leasingvertrags  
Diebstahl  
Einbruchsdiebstahl  
Raub  
Verschleiß ab dem 1. Tag  
Kostenübernahme für UVV-Prüfung nach dem 1. und 2. Versicherungsjahr  
Kostenübernahme für Inspektion inkl. UVV nach dem 1. und 2. Versicherungsjahr  
Mobilitätsschutz  
Krankheitsbedingtem Ausfall  
Elternzeit  
Ausscheiden des Mitarbeiters  
Unfalltod  
Selbstbeteiligung keine
Bagatellschadensregelung keine

Ihr einzigartiger Vorteil durch das eurorad Rundum-Sorglos-Paket

3 Jahre lang keine zusätzlichen Kosten durch:

  • Materialfehler
  • Produktionsfehler
  • (Teil-) Diebstahl / Raub
  • Vandalismus
  • Unfall / Sturz
  • Allgemeine Reparaturen
  • Verschleiß (auch bei E-Bikes!)
  • Unsachgemäße Handhabung
  • Elektronikschäden
  • Akkudefekt

und das alles ohne Selbstbeteiligung!

Allein durch den Wegfall der Kosten für Verschleiß-Reparaturen1 ergibt sich über die Gesamtlaufzeit erfahrungsgemäß ein Vorteil von 450 bis 600 Euro!

1 Ersatzteile und Kosten pro Jahr: 1 Satz Reifen, Kette, Zahnkranz, 2 Satz Bremsbeläge, 130 Euro Material + 70 Euro Montage. Gesamtkosten über 3 Jahre: 600 Euro.
Dies ist eine Beispielrechnung für ein E-Bike. Die Nutzungsintensität und der Verschleiß sind erwiesenermaßen größer, da höhere Durchschnittsgeschwindigkeiten und längere Distanzen gefahren werden, als mit einem normalen Fahrrad.
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Der hiergenannte Wert ist ein unverbindlicher Aktionspreis, den konkreten Bike-Kaufpreis erfahren Sie bei Ihrem Fachhändler.

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Bitte beachten Sie, dass nur ein Bike kalkuliert werden kann

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KV-Zusatzbeitrag

Die gesetzlichen Krankenkassen erheben seit dem 1. Januar 2015 einen individuellen Zusatzbeitrag. Informationen hierzu erhalten Sie bei Ihrer Krankenkasse oder finden Sie auf Ihrer Gehaltsabrechnung. In der Regel liegt der KV-Zusatzbeitrag bei 1 %.
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Arbeitgeberzuschuss

Aus steuerlicher Sicht empfehlen wir einen Arbeitgeber-Zuschuss.
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Vorsteuerabzugsberechtigung

Vorsteuerabzugsberechtigt sind Unternehmen, die ihre Einnahmen und Ausgaben inklusive Mehrwertsteuer tätigen. Sie können die entrichtete Vorsteuer mit der vereinnahmten Umsatzsteuer verrechnen, bekommen also die Vorsteuer vom Finanzamt zurück. Arbeitgeber, die vorsteuerabzugsberechtigt sind, verrechnen bei der Gehaltsumwandlung nur die Netto-Leasingrate mit dem Bruttogehalt. Weitere Informationen erhalten Sie bei Ihrem Arbeitgeber.
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Geviertelter Bruttolistenpreis

Laut dem Erlass der obersten Finanzbehörden vom 09.01.2020 werden Diensträder, die erstmals ab dem 01.01.2020 überlassen werden, mit 1 % des auf volle 100 € abgerundeten Viertels der unverbindlichen Preisempfehlung besteuert. Dies entspricht 0,25% vom ganzen Bruttolistenpreis.“
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2. Finden Sie Ihren Händler

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